一、基金公司的基金经理每天是怎么工作的

基金经理的工作内容：
1、根据投资决策委员会的投资战略，在研究部门研究报告的支持下，结合对证券市场、上市公司、投资时机的分析，拟定所管理基金的具体投资计划，包括：资产配置、行业配置、重仓个股投资方案；
2、根据基金契约规定向研究发展部提出研究需求；
3、走访上市公司，进行进一步的调研，对股票基本面进行深入分析；
4、构建投资组合，并在授权范围内可自主决策，不能自主决策的，要上报投资负责人和投资决策委员会批准后，再向中央交易室交易员下达交易指令。

扩展资料：
如果没有足够的时间和数据，很难断定该基金经理的业绩回报是来自于他的阿尔法，还是波动率。

基金经理管理期间表现：
1、从成立时起担任基金经理或者中途接手；
2、同类型基金与指数做图表（走势图）对比；
3、基金每年、每季度的收益率做列表对比；
4、看回撤，波动大的，分析其原因。

二、基金经理很重要

在这里就分享一些关于选基金的思路。

1.基金本身
既然我们买的是基金，那么对基金自身研究肯定不能少，同时这也是很重要的一环。

第一，历史业绩。

虽然基金的历史业绩不能预测未来，但是它毕竟是可以参考的资料。

一般来讲，如果一只主动型基金，在过去各阶段的历史表现(比如近1年、近3年、近5年)都排在同类型基金业绩的前面，不考虑基金经理离职的情况下，那么这只基金，很有可能就是一只靠谱的基金。

第二，基金费率。

虽然基金的管理费看上去只有1-2%，但是长期投资者的话，对基金收益的影响还是很大的。

举个例子，
你分别投资了管理费为2%和1%的基金100万，如果这两只基金的投资业绩相同，都达到了年均15%，那么十年下来，管理费2%的基金投资回报率是239%，而管理费1%的基金投资回报是271%，这就相差了30多个百分点。

除了基金的管理费以外，大家还需要留意基金的托管费、申/认购费等。

第三，基金规模。

因为基金规模对基金的影响非常大，所以大家在选择基金的时候，也要留意基金的规模。

一般来讲，基金规模在2亿以下，尽量不要选。

同时对于主动型基金而言，其基金规模在50亿以上的，也最好不要选(除了极个别优秀的)。

因为基金规模太大，会加大基金经理的管理难度。

2.基金公司
除了对基金本身进行研究以外，大家也可以对基金公司进行分析。

因为优秀的基金公司旗下的基金业绩都不会太差，甚至有些基金公司在市场高位的时候，还会做实时的提醒。

那么，怎么样才算优秀的基金公司呢?
因为基金公司的主要盈利来源是基金管理费，所以衡量优秀基金公司的指标，就可以用“每收1块钱的管理费，基金公司到底能给基民带来多少收益”来表示。

3.基金经理
对于主动型基金而言，最核心的还是在于基金经理。

所以研究主动型基金，就离不开基金经理的分析。

因为优秀基金经理管理的基金净值，可以屡创新高。

相反，水平一般的基金经理管理的基金，其净值走势可能多年纹丝不动。

那么，什么样的基金经理，才可以被称为优秀的基金经理呢？
我觉得，至少要从两个方面进行分析。

历史业绩：也就是基金经理曾经管理同类型基金的业绩表现。

如果管理的基金历史业绩很差，那么至少说明到目前为止，该基金经理还没有表现出过人的能力来，也就不能把他称为优秀的基金经理。

从业年限：这里指的是担任基金经理的年限。

俗话说的好，“姜还是老的辣”，在资产管理行业也是一样，如果担任基金经理的年限较长，那么基金经理应对特殊情况(比如大熊市等)也就更从容。

当然除了对基金经理的从业年限、历史业绩进行分析以外，大家也可以对基金经理的投资风格、基金经理的专业背景等去考察。